|
|
Vyresnių žmonių integracija į visuomenę
2010-03-31
Kauno darbo rinkos mokymo ir konsultavimo tarnyboje pasibaigė neformalaus mokymo programos užsiėmimai, skirti vyresnio amžiaus žmonių prisitaikymui prie pokyčių bei jų socialinei integracijai į darbo rinką ir visuomenę.
Užsiėmimuose dalyvavo keturiolika vyresnio amžiaus moterų, kurias vienijo noras surasti darbą ar prasmingą veiklą, siekiant aktyvaus ir pilnaverčio gyvenimo.
Mokymai truko keturis mėnesius. Dalyvių pageidavimu jie buvo pratęsti kiek ilgiau, nei buvo numatyta mokymo pradžioje pagal neformalaus mokymo programą. Tai rodo moterų susidomėjimą bei jų jaučiamą dalyvavimo programoje naudą. Apie programos reikalingumą ir veiksmingumą geriausiai liudija jos dalyvių atsiliepimai: ,,išeinu kitokia, nei atėjau”, ,,suvokiau, ką norėčiau keisti, tobulinti savyje, nes pamačiau save tarp kitų žmonių”, ,,ėmiau pasitikėti savimi”, ,,radau šilumą ir palaikymą, to man labai stigo“, ,,pasisėmiau patirties, čia mes mokėmės vieni iš kitų, dalijomės patirtimi, diskutavome”, „naudinga buvo stebėti, kaip atsiskleidžia programos dalyvių gerosios savybės“, „man buvo svarbus grupės dalyvių atvirumas, nuoširdumas, palaikymas“, ,,nesitikėjau, kad užsiėmimai bus tokie naudingi”, „įgijau naujų draugų, bendraminčių“, ,,jaučiuosi stipresnė, galiu drąsiau bendrauti su žmonėmis, darbdaviais”.
Vyresnio amžiaus žmonių prisitaikymo prie pokyčių programos metu į darbo rinką įsijungė ir joje savo vietą surado dvi mokymo dalyvės, trečioji – dar besimokydama programoje ryžosi pradėti savo verslą.
Mokymo dalyvė, kuriai pavyko įsidarbinti, apibūdindama mokymo programą, rašė: „manau, kad gerai apgalvotas užsiėmimuose dalyvaujančių žmonių skaičius. Mūsų buvo tik 14 moterų, todėl psichologei užteko laiko kiekvieną dalyvę išklausyti, buvo leista kiekvienai pasisakyti. Šios programos paskirtis, manau, buvo tokia: suteikti informacijos, žinių, o po to leisti kiekvienai dalyvei atsiskleisti, atvirai išsakyti savo nuomonę, būti išgirstai ir suprastai. Su mūsų nuomone buvo skaitomasi, nepriklausomai teigiama ji ar neigiama. Negatyvios mūsų mintys buvo nukreipiamos teigiama linkme, jos paaiškinamos. Pokalbiuose ir diskusijose gimdavo tikrieji problemų sprendimo būdai. Savo problemas ir rūpesčius, jeigu pageidaudavome, galėjome atvirai išsakyti ir sulaukti kiekvienos dalyvės nuomonės ar nuoširdaus patarimo. Įvairiomis užduotimis, žaidimais mums buvo skiepijamos pozityvios mintys. Psichologiniai testai padėjo geriau suprasti, pažinti save, atskleidė būdo savybes, apie kurias net pačios nežinojome. Bendravimas, pokalbiai įvairiomis temomis, atitraukdavo mus nuo kasdienių rūpesčių. Tomis dienomis, kai susitikdavome grupėje, ir nuotaika būdavo pakili. Tokie susitikimai padeda išlikti stipriam, kol neturi ar ieškai darbo“.
Mokymo dalyvės vieningai pripažino, kad „kiekvienas seminaras, pokalbis duoda kažką nauja, verčia susimąstyti, o kartais netgi skatina pakeisti per daugelį metų įsišaknijusius įsitikinimus, trukdančius pasiekti norimos gyvenime sėkmės“.
Mokymo metu programos dalyvės permąstė savo prioritetus, apgalvojo, ką norėtų pakeisti gyvenime, kad pasiektų norimos gyvenimo kokybės. Užsiėmimuose ir per pertraukas moterys aktyviai keitėsi informacija, todėl susižinojo apie Kauno miesto projektus, kurių pagalba galėjo tobulinti kompiuterinio raštingumo įgūdžius, susižinojo ir aktyviai įsijungė į moterų klubo, veikiančio prie Socialinių inovacijų fondo, veiklą.
Dalyvės nuoširdžiai linkėjo Kauno darbo rinkos mokymo ir konsultavimo tarnybos specialistams tokias programas išlaikyti bei tęsti toliau, nes jos padeda žmonėms išgyventi sunkų jų gyvenimo periodą, o kartais tarsi „įpila aliejaus į gęstantį žibintą“.
Seminarą vedė Kauno darbo rinkos mokymo ir konsultavimo tarnybos profesinio ir psichologinio konsultavimo skyriaus vyriausioji specialistė psichologė Inga Abramavičienė.
 nuotr Vyresni zmon mokymai.JPG)
|
Atnaujinta: 2010 m. sausio 18 d. 
